社会招聘

岗位名称 岗位类型 人数 地点 发布日期
市场品质管理 管理类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位要求:
发动机相关专业本科毕业,曾从事发动机质检、试验工作2年,熟悉车辆发动机结构及工作原理,并具备一定的发动机拆装能力。

工作内容:

1. 根据售后信息反馈,编制发动机故障件验证计划,组织进行发动机故障件的选择、领取、验证和返回;
2、发动机故障件在验证小车、台架上的安装、拆卸;

3、编制发动机验证作业指导书,按规范进行验证,并做好验证记录;

4、根据发动机故障件的验证、分析结果,编制对策依赖书,组织、督促相关责任部门进行整改;

5. 负责验证所需各种工具、检具、仪器和辅助零件的管理。

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产品研发工程师 研发类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:23-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
汽车底盘、车身机构、内饰附件、发动机匹配、整车布置等设计

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车身内外饰附件设计师 研发类 10 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
根据公司计划及总布置的要求,开展分管系统、总成及零部件的设计,在附件系统设计主管师的指导下,应用二维、三维软件完成底盘复杂零部件产品设计工作或独立完成零部件的产品设计工作,进行图纸设计;

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CAE设计师 研发类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:

1、负责整车/系统/零部件的强度和疲劳耐久性CAE分析,及设计优化工作;

2、负责汽车碰撞安全涉及的结构或乘员约束系统的CAE分析,及设计优化工作。

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新能源汽车研发 研发类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-35岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
掌握电动汽车整车控制、电机和电机控制及电池管理等技术,了解电动汽车高压设计、安全及电动车测试等

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IT信息系统规划、管理 管理类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-35岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:3年以上

岗位描述:

1、IT相关专业本科及以上学历,计算机或信息工程相关专业,且期望从事此行业工作;有良好的项目管理能力、沟通能力、规划能力、现场运行管理能力。

2、运营领域信息系统管理;

3、IT基础软硬件运行维护、需求响应;

4、根据公司信息化建设要求,参与系统建设及运行维护。

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整车试验技术员 研发类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

1、本科及以上;车辆工程、机械制造专业;
2、2年以上工作经验,身体健康,有相关工作经验者优先
3、主要工作:制定整车和零部件试验项目策划书及试验计划,制定试验备件计划,编制整车和零部件试验大纲;负责整车、总成和零部件道路试验和台架试验以及质量攻关试验,收集试验数据,编制试验报告;负责分析、处理试验过程中的质量问题,落实责任部门,提出改进意见,作好信息反馈工作,并对完成情况进行验证和监控。

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汽车造型设计师 研发类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
汽车造型设计

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供应商质量管理工程师 生产制造类 5 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:不限
  • 工作经验:2年以上

岗位职责:
1、负责体系外供应商引入的质量评价。
2、负责体系内供应商质量管理,零部件不合格品管理。
3、负责外购新产品开发质量管控,组织开展供应商PPAP审批。
4、负责关键件、3C件的质量监督及验证。
5、负责零部件进货检验管理
岗位要求:
1、能独立开展供应商审核(准入评价、量产一致性评价)
2、运用APQP、PPAP等工具完成零部件新品开发工作
3、运用8D、7钻等工具开展质量问题分析
4、能够掌握零部件新技术、新工艺、新规性等知识和发展动向;
5、联合供应商开展质量整改,品质提升活动

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产品试验技术员 研发类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

1、本科及以上;车辆工程、机械制造专业;
2、2年以上工作经验,身体健康,有相关工作经验者优先
3、主要工作:制定发动机台架试验项目策划书及试验计划,制定试验备件计划,编制发动机台架试验大纲;负责发动机台架试验以及质量攻关试验,收集试验数据,编制试验报告;指导、监督和检查本科本岗位以下岗位员工规范试验;负责分析、处理试验过程中的质量问题,落实责任部门,提出改进意见,作好信息反馈工作,并对完成情况进行验证和监控。

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区域销售经理 营销类 不限 全国 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:不限
  • 工作经验:2年以上

岗位职责:
1、依据公司营销战略与业务发展需要,负责4S店区域销售督导和维护工作,完成销售目标
2、跟进经销商的培训、日常营业、监督指导等工作;
3、跟踪负责区域销售指标的达成情况,关注客户周、月、季销售情况,并及时分析、调整控制销售目标的达成,针对加盟店的销售情况进行针对性的指导;
5、收集区域市场信息,分析竞争品牌,了解市场趋势,为公司决策提供信息支持;
6、进行定期的巡店督导工作;
7、定期总结并汇报项目进展情况,依据公司要求提交相关工作报告;
8、客户关系维护工作,营造良好的经营软环境。关注客户经营情况及时采取应对办法,保证正常有序的客情关系;
岗位要求:
1、本科以上学历,有2年以上汽车行业驻外销售工作经验;
2、适应长期出差

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汽车专用车设计师 研发类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:3年以上

岗位描述:

1、深入改装装车现场,做好技术指导,并收集改装厂装我司底盘时的适应性问题,落实装车问题的改进方案和改进进度;

2、负责系统的构思、提出设计方案、满足整车的设计要求;

3、负责相关总成的设计;

4、协调系统总成与整车的关系,满足整车的匹配要求;

5、完成系统及总成的布置设计及结构、功能设计;

6、编写相关技术资料,开发过程文件及报告;

7、参与整车试制试验,进行改进设计;

8、指导开展系统零部件供应商的开发与系统集成

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工艺师(总装、涂装、机加工、冲压、焊装) 工艺类 不限 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
汽车整车装配、冲压、焊装、涂装等工艺工作

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市场品质管理工程师 工艺类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

1、本科及以上;车辆工程、机械制造专业;
2、2年以上工作经验,身体健康,有相关工作经验者优先
3、负责乘用车售后市场指标目标分解及测定,策划达成方案,组织按策划方案及管理流程开展工作,并对实施结果进行总结、检讨
4、组织开展乘用车售后质量分析工作,对售后发现的质量问题进行分析,组织相关部门开展专题分析处置会,落实责任部门,提出纠正措施,并对完成情况进行验证和监控、编制整理整改计划,同时,开展市场不良防止再发工作
5、负责开展售后指标数据分析(含数据波动解析),依托数据解析结果组织业务工作的开展
6、根据阶段反映较突出的质量问题、质量整改、设计更改、新产品试制、零配件质量等,按计划编制售后质量调研计划并组织开展质量调研工作
7、针对特殊用户投诉、相关第三方渠道机构投诉等问题,组织协调相关部门进行处理
8、负责新项目投产初期TF活动开展及总结

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发动机系统设计师 研发类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

1.负责发动机零件、部件、系统设计&开发&优化工作
(3D/2D/仿真/技术方案/布置/数据发布/零件开发制作/试验验证/设计问题解决/设计改进升级)
2.负责发动机零件、部件、系统设计相关的文件编制、审核、维护、升级等工作
3.负责协同关联零件、部件、系统的设计开发工作
4.负责发动机零件、部件、系统的生产技术支持、设计技术改进、质量攻关工作

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装配工艺员 生产制造类 4 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:2年以上

1、负责组织新产品装配工艺开发和策划。
2、负责开展现场工艺服务和工艺支持。
3、负责指导和监督各生产工段按工艺文件开展生产工作。
4、负责编制工艺指令、作业指导书、临时工艺卡等工艺文件,参与公司级工艺文件的编制、修订。
5、参与开展产品铆接装配重大工艺技术、质量、成本改善活动的策划与实施。
6、负责对产品试制图纸和生产图纸的车架系统工艺审查、会签。
7、协助开展铆接装配制造工艺规划、技术改造。
8、“四新”技术研究运用和推广。

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环保管理师 生产制造类 2 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-07-16
  • 工作经验:2年以上

职责描述:
1、负责公司绿色制造体系的整体推进;
2、负责公司碳排放交易管理;
3、负责公司环保管理相关报表的编制与上报;
4、负责集团、政府机关等上级部门业务对接;
5、负责协助公司环保管理现场的监督管理

任职要求:
1、掌握ISO14001/GBT24001基础知识,能协助开展环境管理体系运行监督管理工作;
2、熟悉环保相关法律法规要求;
3、能独立开展环保技术管理基本工作,如公司环保设施日常监督管理、固废废物、废气、废水、噪声等污染物排放管理,日常环境统计报表的编制及上报,以及日常上级政府部门监督管理对接等。
4、掌握国家绿色制造及碳排放管理相关法律法规及标准,能独立开展公司绿色制造体系日常运行管理、碳排放交易管理工作
5、环境工程类专业优先

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EMS标定首席工程师 研发类 1 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,本科以上学历,10年以上主流标定供应商工作经历,具备自主标定能力;
2. 熟悉汽油发动机国六台架、排放、驾驶性、OBD、RDE开发标定,擅长团队能力建设;
3. 熟悉国六法规要求,了解法规发展动态,具备法规应对经验。

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整车控制器系统工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 车辆工程、自动化、发动机等相关专业毕业,具有2年以上在整车或零部件企业工作经验,承担过车型开发项目;
2. 熟悉传统车、纯电动及混动车型整车控制系统技术知识,具备整车控制策略制定及软件规格书编制、整车调试等能力;
3. 积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识和较强的学习能力。

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整车控制器软件工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 车辆工程、自动化、软件工程、电子信息等相关专业;具备2年以上整车或零部件企业工作经验,承担过车型开发;
2. 熟悉传统车、纯电动及混动车型控制系统软件需求,具备量产ECU软件应用层开发经验;精通MATLAB开发方法及C语言编程;
3. 熟悉车载ECU通信CAN/LIN,诊断(UDS/OBD)协议和应用;有电控ECU软件开发经验;有AUTOSAR架构经验,功能安全需求实现经验者优先。

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动力总成性能开发工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,硕士以上学历优先,具备2年以上整车企业工作经验,担任过车型开发;
2. 熟悉动力总成性能开发,动力性、驾驶性、能耗经济性、排放一致性,其中一项或多项;
3. 熟悉常用分析工具,INCA/MDA/CANOE/MATLAB/SIMULINK等。

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排放标定工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,硕士以上学历优先;具备2年以上整车或零部件企业工作经验,承担过车型开发;
2. 熟悉汽油机国六排放标定,熟练使用INCA/MDA软件;
3. 熟悉BOSCH/Delphi电控系统,掌握排放问题点分析及整改。

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OBD标定工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉国六OBD标定、OBD演示,熟悉PVE J1/J2/J3试验流程,熟练使用INCA/MDA软件;
3. 熟悉BOSCH/Delphi电控系统,掌握OBD标定问题分析与整改。

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GPF标定工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉国六汽油机国六GPF标定开发,熟悉GPF台架试验与道路试验; 熟练使用INCA/MDA软件;
3. 熟悉BOSCH/Delphi电控系统,掌握GPF标定问题点分析与整改

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HCU标定工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,本科及以上学历,硕士以上学历优先;
2. 熟悉混动控制原理,熟悉HCU标定开发;熟练使用INCA/MDA软件;
3. 掌握熟悉HCU问题点分析与整改。

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TCU标定工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1. 汽车类相关专业,本科及以上学历;
2. 熟悉自动变速箱控制原理,熟悉TCU标定开发,熟练使用INCA/MDA软件;
3. 掌握TCU问题点分析与整改。

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新能源测试工程师 研发类 2 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1、电气工程、电子信息等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上整车企业工作经验;
2、熟悉新能源整车控制策略,熟悉核心三电开发验证,具备功能安全评价,高压安全评价,整车电性能测试等相关经验,具备设备二次开发(C语言/Labview开发)能力
3、熟悉常用分析软硬件,示波器/功率分析仪/CANOE/INCA/CANape/Simulink等

职位申请
电气技术员 生产制造类 1 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1、负责车间设备电气部分现场故障处理的技术支持,参与电气部分日常故障分析及对策的制定、实施;负责车间设备电气部分长停、重大停故障的原因分析、对策制定与实施,及效果确认。
2、参与车间设备重大隐患及劣化问题的分析讨论,组织并参与防再发对策的制定、实施及效果确认;参与车间设备电气部分设计缺陷的分析讨论、方案的制定以及方案的实施;负责编制、修订车间设备电气部分保全基准、作业标准,建立、健全车间设备技术台帐。
3、负责车间能源管控,主导车间能源管理水平提升,同时参与车间电气方面的安全生产标准化工作实施(电气部分);
4、参与车间设备设施备件审核工作(电气部分),协助车间设备设施大项修/技术改造所需零部件采购更换工作(电气部分),并跟进设备项目工作开展情况,参与车间设备设施报废评审鉴定(电气部分)。
5、参与对冲压保全人员技能提升工作,接受设备安全部完成设备管理理论、技能培训工作(电气部分);
6、承接科室的重点课题、重点改善的实施,跟踪课题、改善进度,把控课题、改善的实施质量,整理和汇总课题实施的材料,定期向领导或者课题评审小组汇报课题进度。
7、及时完成上级领导交办的其他临时性工作。

职位申请
产品工程分析师(研发质量体系方面) 研发类 4 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:二年以上

1、负责研发流程策划及修订,组织开展产品失效分析,不断优化流程提升产品设计质量及开发效率;
2、负责组织研发知识架构的搭建,开展设计规范、试验大纲、设计点检、DFEAM等关键知识的修订、完善及应用;
3、负责策划与组织ISO9001、IATF16949、卓越质量评价等标准的贯彻;
4、负责组织开展质量、研发体系运行监督(或过程审核)、风险识别与分析,以及改善流程效率;
5、负责组织开展设计开发过程的跨部门业务流程改善, 以及公司级和CV技术中心级体系文件编制策划与组织实施;
6、负责对新编跨部门和CV技术中心级体系文件进行审核、风险识别与内外沟通;
7、负责指导各级人员应用质量、DFEAM和APQP等管理工具的应用;

职位申请
招聘培训管理 管理类 1 广西柳州市 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20—33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2020-12-31
  • 工作经验:两年以上

任职要求:
1、人力资源管理的专业知识,3年以上中大型企业招聘管理工作经验,有优秀业务部门工作经验优先;
2、具备良好的逻辑思维能力,能发现问题并找出问题产生的原因,从而解决问题;
3、具备良好的人际关系处理能力,具备团队合作的精神,具有高度的工作责任心。
岗位职责:
1、负责公司招聘渠道的建立和维护,制订相关制度、工作流程;
2、负责社会成品人才、应届大学生招聘及入职培训工作
3、负责专项人才培养和竞赛管理
3、领导交办的其他工作

职位申请
产品工程设计师(质量、成本、体系) 研发类 8 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-03-31
  • 工作经验:2年以上

一、招聘目的:
为实现产品设计目标和提升产品竞争力提供有力的技术支持,依据国家标准法规和公司相关产品开发要求,在研发项目经理指导下,组织产品法规符合性提升、成本目标达成、质量目标达成、项目节点达成等工程设计开发工作;
二、岗位职责
1、负责质量、成本、开发进度、法规、研发能力提升、事业计划、研发体系等分管版块日常工作,包含工作计划编制、进度跟踪及管控、工作协调、问题处理等。
2、参与质量、成本、开发进度、法规、研发能力提升、事业计划、研发体系等分管版块的一般课题开展,包含课题策划、课题分析及评审、组织实施等。
3、负责质量、成本、开发进度、法规、研发能力提升、事业计划、研发体系等分管版块的KPI指标及二级指标管理,推动部门指标达成。
4、通过质量、成本、开发进度、法规、研发能力提升、事业计划、研发体系等分管版块的工作、指标及课题的过程管理,能够发现存在的问题,并可以组织对存在问题进行整改,对工作流程提出优化改善建议,并组织实施。
5、负责质量、成本、开发进度、法规、研发能力提升、事业计划、研发体系等分管版块的各项工作输出、汇报报告的编制。
三、技能要求
1、掌握汽车构造及布置;2、掌握汽车相关总成及零部件试验规范;3、熟练运用DFMEA工具;4、熟悉方针管理知识;5、熟悉计算机应用,掌握办公软件 6、熟悉项目管理;7、有相关项目管理方面的经验。8、有汽车研发质量管理经验。

职位申请
智能座舱开发工程师 研发类 3 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-03-24
  • 工作经验:2年以上

岗位描述:
1、智能座舱系统开发规划及预研开发
2、智能座舱系统相关产品(组合仪表、车机、T盒、DVR、VSP等)开发及量产维护工作
岗位要求:
1.汽车电子、电气、车辆等相关专业;2年以上汽车电器系统零部件开发工作经验
2.熟悉控制器开发流程,并参与过控制器开发工作;
3.熟悉车载CAN/LIN网络规范和诊断规范,如SAEJ1939、SIO15765、LIN协议等相关标准
4.积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识和学习能力

职位申请
发动机系统设计主任师 研发类 3 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:28-38岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-03-24
  • 工作经验:5年以上

岗位职责:
1、协助主管领导负责发动机总成及各系统开发工作,协助组织、协调、指导各级设计师开展各项工作;
2、负责动力开发(包括发动机:零部件设计开发、仿真分析、标定开发、台架试验开发、搭载整车试验开发、项目开发筹划组织、整车匹配性分析、机舱布置等)相关技术文件的编制、校对、审核、维护工作;
3、负责发动机生产现场技术服务与质量攻关,相关业务的设计开发成本、设计开发质量改进工作;
4、参与进行发动机开发系统产品试制、试验、售后服务等的工作;
5、参与、组织与各协配厂家进行发动机系统技术问题及技术状态的联系确认、谈判;
6、掌握汽车动力技术发展最新动态,承担系列化、标准化、通用化工作;协助参与发动机设计工作流程、系统设计规范、材料工艺等技术标准的制定和维护;
7、负责主要缸盖配气系统、轮系正时系统、冷却润滑系统、电器电喷系统、运动件系统等五大系统的其中某一系统的核心设计能力建设工作;
8、承接上一级的工作任务并对业务范围内的年度/月度/周/项目工作计划制定、管理、组织实施按期完成,并汇报结果。
岗位要求:
1、掌握汽车动力开发、设计和试验标准、国家相关法规;
2、了解本专业技术发展方向,研究技术和方法,有编写有关的技术标准的能力;
3、具有独立设计和组织实施复杂技术工作的能力;
4、能够熟练运用CATIA、CAD及CAE,精通系统设计规范,精通系统涉及的仿真分析、理论计算等;
5、指导汽车动力开发相关各系统人员的业务工作。

职位申请
内外饰系统工程师 研发类 2 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-03-26
  • 工作经验:2年以上

岗位职责:
1、负责被动安全系统设计目标设定及达成方案制定;
2、负责整车碰撞安全目标策划、系统目标分解及目标达成管理;
3、负责被动安全系统设计过程管理方案、数据设计/检查;
4、负责被动安全系统设计过程技术文件整理;
5、负责被动安全系统SOR、试验大纲、图纸完善及发布工作;
6、负责被动安全系统新品的OTS认可相关的过程管控及最终认可;
7、负责横向部门问题对接,问题沟通协同解决;
8、负责被动安全系统重大问题方案制定及装车跟踪及问题整改;
9、负责被动安全系统标准规范文件的更新发布;
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有工科学习背景;
2、熟悉整车开发流程;
3、熟悉整车安全带、安全气囊和ECU开发流程,熟悉安全气囊和ECU相关标准及试验要求和规范,3年以上经验;
4、熟悉国内外碰撞法规;
5、熟悉整车碰撞矩阵规划和设计;
6、了解国内现有的安全气囊、安全气囊和ECU供应商资源,了解其现有产品及平台特点;
7、有较强的分析和解决问题的能力;
8、具有较强的组织、协调和沟通能力。

职位申请
品牌管理主管 管理类 3 柳州 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:20-33岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-07-28
  • 工作经验:5年以上

岗位职责:
1、负责公司品牌战略中长期规划和编制、年度计划编制及实施;
2、负责品牌指标体系的建立、管理和监控;
3、负责品牌项目落地实施;
4、负责品牌评估、诊断、调研的策划和组织实施;
5、负责企业官媒的运营、统筹、管理。
岗位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 5年以上品牌管理工作经验,有独立运作或管理品牌的成功经验;
3. 具有出色的品牌策略能力,熟悉公关、媒体品牌推广运作;
4. 良好的团队意识以及执行能力,具有较好的沟通能力;
5. 思维活跃,善于学习和提升自我,具有创新精神;
6.有知名乘用车或商用车公司品牌管理经验者优先。

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经销商销售顾问(代招) 营销类 不限 广东、广西 2021-07-21
  • 学历要求:
  • 年龄要求:18-25岁
  • 性别要求:
  • 入职时间:2021-08-31
  • 工作经验:

1、有效执行各类营销策略,开发潜在目标客户;
2、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、
配套服务等;
3、协助客户办理车辆销售的相关手续;
4、积极上报并解决售车过程中出现的问题;
5、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务;
6、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

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